Măsuri speciale la Complexul Energetic Oltenia din cauza caniculei
Valul de caniculă care afectează România a determinat Complexul Energetic Oltenia să implementeze un plan amplu pentru protejarea salariaților. Conducerea companiei își propune să reducă riscurile pentru sănătatea angajaților care lucrează în condiții extreme de temperatură, conform unui anunț oficial.
👉 Condițiile și măsurile de protecție pentru angajați pe perioada caniculei
Măsurile adoptate de CE Oltenia se vor aplica în zilele în care Administrația Națională de Meteorologie anunță temperaturi de peste 37 de grade Celsius sau un indice temperatură-umiditate (ITU) mai mare de 80 de unități, ori emite cod portocaliu sau roșu de caniculă. Printre cele mai importante acțiuni se numără furnizarea a câte doi litri de apă minerală carbogazoasă fiecărui angajat din schimburile I și II, pentru a asigura o hidratare adecvată.
De asemenea, angajații care se confruntă cu afecțiuni ce pot fi agravate de temperaturile ridicate vor fi supravegheați îndeaproape de medicii de medicina muncii, pentru a preveni eventualele probleme de sănătate.
👉 Măsuri de monitorizare și adaptare a activităților în caniculă
Complexul Energetic Oltenia va mobiliza ambulanțele centrelor de intervenție Roșia, Motru și Jilț, care vor face zilnic vizite la subunitățile deservite, între orele 12:00 și 18:00, cel puțin o dată pe schimb. "Scopul este monitorizarea stării de sănătate a personalului și intervenția rapidă în cazul apariției unor probleme medicale", au declarat reprezentanții companiei.
În cazul în care un angajat acuză stări de rău cauzate de caniculă, acesta va fi transportat de urgență la cabinetele medicale sau la punctele sanitare ale companiei, unde va beneficia de îngrijirile necesare. De asemenea, conducerea CE Oltenia a decis reorganizarea activităților ce implică efort fizic intens, programând lucrările grele înainte de ora 12:00 pentru schimbul I și după ora 18:00 pentru schimbul II.
Unde este posibil, aceste activități vor fi amânate până la încheierea valului de căldură, iar angajații vor alterna perioadele de lucru cu pauze de odihnă în spații umbrite, ventilate sau climatizate, pentru a reduce efectele stresului termic.