Inspectoratul Teritorial de Muncă Gorj desfășoară 59 de controale în luna martie

În perioada 16–20 martie 2026, Inspectoratul Teritorial de Muncă Gorj a realizat un număr de 59 de controale în domeniile relațiilor de muncă și securității și sănătății în muncă. Conform asingorj.ro, în urma acestor verificări, s-au aplicat 40 de sancțiuni contravenționale, totalizând o valoare de 342.000 lei.

👉 Măsuri și sancțiuni aplicate angajatorilor

Inspectorii de muncă au dispus și 90 de măsuri obligatorii menite să remedieze neconformitățile constatate, asigurând alinierea activităților angajatorilor la legislația în vigoare. Un angajator din județul Dâmbovița, activ în domeniul restaurantelor în municipiul Târgu-Jiu, a fost sancționat cu 4 amenzi contravenționale în valoare totală de 43.000 lei.

Sancțiunile au fost impuse pentru nerespectarea prevederilor legale, inclusiv: – Legea numărul 367/2022 privind dialogul social; – Hotărârea numărul 295/2025 referitoare la Registrul general de evidență a salariaților (REGES-ONLINE); – Legea numărul 53/2003 – Codul muncii, republicată; – Legea numărul 319/2006 privind securitatea și sănătatea în muncă.

👉 Scopul controalelor și continuarea monitorizării

Controalele au avut ca scop principal asigurarea respectării legislației în vigoare și protejarea drepturilor angajaților. Autoritățile monitorizează constant modul în care angajatorii își desfășoară activitățile pentru a preveni eventuale abateri de la normele legale stabilite pentru protecția muncii.

Inspectoratul Teritorial de Muncă Gorj va continua să efectueze controale periodice și să impună sancțiuni acolo unde este cazul, având în vedere importanța conformării legale în sectorul muncii.