Complexul Energetic Oltenia renunță la planul de concediere a 124 de angajați
Complexul Energetic Oltenia renunță la planul de concediere a 124 de angajați
Administratia Complexului Energetic Oltenia (CEO) a hotărât să revoce decizia de a concedia 124 de angajați, care aveau contracte pe perioadă determinată, conform unui anunț făcut joi. Conducerea a informat că a găsit soluții pentru păstrarea acestor angajați în cadrul companiei.
CEO a precizat că angajaților li se vor oferi, cel mai probabil, contracte pe o perioadă determinată de 3 luni. Într-un comunicat oficial, reprezentanții companiei au declarat: „Solutii identificate pentru angajații care nu au beneficiat de prelungirea contractelor de muncă pe perioada determinată.”
Decizia de a revizui situația contractuală a venit în urma reevaluării criteriilor care au dus inițial la încetarea colaborărilor pe durată determinată. "În urma negocierilor și reevaluării criteriilor care au stat la baza încetării contractelor de muncă, conducerea societății C.E. Oltenia a decis să ajusteze politicile pentru a sprijini stabilitatea angajaților săi în această perioadă de tranziție."
Compania a analizat posibilitatea menținerii nivelului de producție în sectoarele miniere, renunțând la criteriul reducerii personalului ca urmare a scăderii sau închiderii capacităților de producție. În acest context, Complexul Energetic Oltenia a comunicat că persoanele afectate vor relua activitatea începând cu data de 8 iulie 2024, și vor beneficia de noi contracte de muncă pe durată determinată.