Controale stricte la ITM Gorj: amenzi record pentru angajatori

Inspectoratul Teritorial de Muncă Gorj a desfășurat în ianuarie 2026 o acțiune de control extinsă, rezultând amenzi semnificative și sancțiuni severe pentru angajatorii care au încălcat legislația muncii. Potrivit datelor oficiale, au fost efectuate 202 de controale în domeniile relațiilor de muncă, securității și sănătății în muncă.

👉 Numărul sancțiunilor și valoarea amenzilor aplicate în urma controalelor

Neregulile identificate în urma acestor controale au condus la aplicarea a 135 de sancțiuni contravenționale, iar valoarea totală a amenzilor s-a ridicat la 1.406.500 de lei. De asemenea, au fost impuse 296 de măsuri obligatorii pentru a corecta deficiențele constatate, subliniind severitatea abaterilor.

Cele mai grave încălcări au fost întâlnite în municipiul Târgu Jiu, unde doi angajatori au fost condamnați la o amendă de 200.000 de lei fiecare, pentru angajarea a cinci persoane fără contract individual de muncă. Aceștia activează în domeniul construcțiilor și în industria alimentară, respectiv în fabricarea produselor de patiserie.

👉 Strategia ITM Gorj privind combaterea muncii nedeclarate

Inspectorul-șef al ITM Gorj, George Octavian Romanescu, a declarat că instituția va continua să efectueze controale stricte: „Vom acționa ferm împotriva muncii nedeclarate și a oricăror practici care încalcă drepturile salariaților. Primirea la muncă fără contract individual se sancționează cu 40.000 de lei pentru fiecare persoană identificată, iar angajatorii pot ajunge la amenzi de până la 1.000.000 de lei.”

Aceasta reafirmă determinarea autorităților de a proteja drepturile angajaților și de a asigura respectarea legislației muncii.